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Wie Sie als IT, Software oder Dienstleistungsunternehmen die richtigen Mitarbeiter finden und einstellen können...

... ohne Headhunter, Stellenportale oder Lokale Anzeigen.

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Die Inhalte im Überblick:

  • Wie Sie durch die Sozialen Medien die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen gewinnen.
  • Wie Sie sich als attraktiver Arbeitgeber im Internet positionieren.
  • Wie Sie die neuen Mitarbeiter ohne viel Zeitaufwand richtig Onboarden im Unternehmen
  • Wie Sie ohne klassische Wege wie Headhunter, Stellenportale oder Lokale Anzeigen qualitative Bewerbungen erhalten, von Menschen die sich in ihrer Privaten Lebenszeit mit Ihrem Unternehmen beschäftigen
  • Lesen Sie vier Fallstudien von Kunden die ihre Stellen passend besetzt haben und ihre Umsätze signifikant gesteigert haben

An wen richtet sich dieser Report?

Unser Report basiert auf dem Fundament von über 150 Zusammenarbeitet mit Karatas Consulting in der Tech Branche. Wenn Sie IT, Software oder Dienstleistungsunternehmer sind und Herausforderungen in der Mitarbeitergewinnung, Mitarbeiterführung oder Herausforderungen in Ihrem Tagesgeschäft haben, dann werden Sie Parallelen wiedererkennen und Lösungsansätze erhalten. Die Ergebnisse unserer Kunden basieren ALLE auf einem hochwertigen Fundament und einer erstklassigen Dienstleistung. Dieser Report ist aus der puren Praxis und kein Marketing bla bla, was man aus Kursen oder Büchern kennt.

Über Cüneyt Karatas

3 eigene Unternehmen, 5 Jahre Praxiserfahrung in Mitarbeiterführung und mehr als 120 Unternehmer, die Cüneyt Karatas Fähigkeiten als Experten für Mitarbeitergewinnung und Unternehmertum wertschätzen. Nicht zuletzt, weil durch seine Strategien in der Gewinnung motivierter Fachkräfte messbare Ergebnisse realisiert werden können.

Cüneyt Karatas
Geschäftsführer der Karatas Consulting GmbH

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Haftungsausschluss: Die oben genannten Verkaufssummen sind meine eigenen Summen und die meiner Klienten. Verstehe bitte, dass diese Resultate nicht selbstverständlich sind. Ich möchte nicht implizieren, dass du dieselben Erfolge feiern darfst (ohne vorher mit uns 1zu1 gesprochen zu haben). Meine Klienten haben den Vorteil, dass sie eins zu eins meine Vorlagen benutzen können und hart für ihren Erfolg gearbeitet haben.

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